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标题: 招超声、CT、MRI毕业生 [打印本页]

作者: 一生 时间: 2006-7-22 23:20
标题: 招超声、CT、MRI毕业生
本院目前招收2－3名影像应届毕业生。
要求：统招大学本科毕业，学士学位。从事ct、mri工作1－2名，超声1名，男女不限。

医院及科室简介：
医院为位于福建省某地级市的一所二级甲等驻军医院，影像科具备pq5000vct 一台，outlook proview 开放式mri一台（场强为0.23t），apsen accuson 彩色多普勒一台，philips dr一台，年底准备采购philips 1.5t mri及cu22三维彩超各一台。

待遇：依据地方医院收入标准实施代理制，第一年工资约1300/月，奖金800元左右。有住房公积金、医保及社保。

联系方式：刘主任：mobile:13905095560；0599-8847242 email：lyp_92@163.com

[本贴已被一生于 2006-7-22 15:25:06 修改过]

作者: ILIKECT 时间: 2006-7-23 00:02
可惜我条件不符合

作者: 医博云天 时间: 2006-7-23 04:53
工作经验，是否可放低文凭要求？

作者: wangzhanshuang 时间: 2006-7-23 05:21
是大本,条件够不是应届毕业生可以吗,三年工作经验证件齐全

作者: drzhang8888 时间: 2006-7-23 07:32
待遇是否低了点

作者: 王飞 时间: 2006-7-24 00:14
我有本科文凭，不过是刚上的专升本。我03年专科影像毕业。工作三年了。一直搞ct，是不是可以放宽要求。我去年进修半年mri。

作者: ILIKECT 时间: 2006-7-24 01:50
奇怪，为什么往届不行呢

作者: shihai 时间: 2006-7-24 03:49
奇怪！为什么看重文凭而放弃经验呢？！

作者: gabriel-hai 时间: 2006-7-24 21:49
姓名: 陈胜海性别:男
学历: 大学专科毕业院校: 江西医学院上饶分院
专业: 医学影像学联系电话:13650631619
我可以吗？

作者: 一生 时间: 2006-7-24 22:03
不是仅注重文凭不要经验，因为医院硬性规定，本科与专科待遇完全不一样，专科仅采用合同制，工资几百元罢了，其他的住房公积金均不享受。至于专升本也暂时不考虑。

作者: 眼睛 时间: 2006-7-25 02:33
晕啦! 形式主义! 为什么??? 人才???? 学历???!! 你为什么不统一考试\\统一试用呢!? 我觉的医院想发展这样做比较好!!

作者: drlys 时间: 2006-7-25 07:17
大本,2100/月,是不是少点?福建哦,生活水平不会太低吧?

作者: 一生 时间: 2006-7-25 17:44
刚刚毕业基本上不能干什么事情，就不要把大本看得太重，现在大本满街都是，要摆正自己的位置。2100元/月应该还可以了，你没看中央电视台专家谈毕业生工资吗，差不多只能1000元左右呀！何况2100在本地应该生活还可以了，中上水平吗！

作者: sy_xugang 时间: 2006-7-27 00:17
几百元钱还不如去扫大街去了。什么沿海城市？

作者: 影像新人 时间: 2007-3-14 01:07
姓名：卢岭
性别：女
出生年月： 1985年10月
籍贯：湖北
民族: 汉
政治面貌: 团员
专业: 医学影像
培养方式: 全日制
学院名称: 长江大学
原实习单位：武汉协和医院
胜任工作范围：磁共振技术及b超诊断
职称:应届毕业生（2007年4月22日，结束实习）
联系电话：13437289080 邮箱：sunny0529hz@yahoo.com.cn
如果想要简历请与我联系!
在实习期间我掌握了:1、掌握常见病的普通x线诊断及鉴别诊断、能较熟练操作普通x线机，能独立进行胸腹透视、胃肠造影、常规体位拍片等各项工作，了解血管造影及介入治疗的基本程序。能正确书写x线片报告。2、掌握常见病的ct、mri诊断及鉴别诊断；掌握人体各部位的ct、mri检查技术，了解常规扫描、增强扫描、高分辨率扫描等操作；深刻理解mr的多参数成像原理，掌握se、tse、stir、flair等成像序列的临床应用，熟悉mr增强扫描，能较为正确书写ct、mr诊断报告。3、掌握黑白/彩色超声检查流程，熟悉腹部b型超声诊断和了解心脏多普勒超声诊断，能正确书写超声报告。4、掌握常规放疗及核医学的理论知识，熟悉其临床应用。

作者: zhangweizhou 时间: 2007-4-8 19:27
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